L'Impact de l'amélioration des conditions de travail sur l'engagement personnel en entreprise / Abou Sory

Public ISBD Titre : L'Impact de l'amélioration des conditions de travail sur l'engagement personnel en entreprise : cas de l'office national de l'eau et de l'assainissement Type de document : texte imprimé Auteurs : Abou Sory, Auteur ; Benoît Kaboré, Editeur : Ouagadougou [Burkina Faso] : Unité de Formation et de Recherche en Sciences Humaines (UFR/SH) Année de publication : 2011 Importance : 1 vol. (73 f.) Format : 30 cm Note générale : Mémoire de maîtrise : psychologie sociale et du travail : Ouagadougou, UO : 2011 Langues : Français (fre) Catégories : [UNESCO_V2] 4 Sciences sociales et humaines:4.05 Sciences sociales:Psychologie sociale Mots-clés : Psychologie sociale;Psychologie du travail;Entreprise;Conditions de travail;ONEA L'Impact de l'amélioration des conditions de travail sur l'engagement personnel en entreprise : cas de l'office national de l'eau et de l'assainissement [texte imprimé] / Abou Sory, Auteur ; Benoît Kaboré,  . - Ouagadougou [Burkina Faso] : Unité de Formation et de Recherche en Sciences Humaines (UFR/SH), 2011 . - 1 vol. (73 f.) ; 30 cm. Mémoire de maîtrise : psychologie sociale et du travail : Ouagadougou, UO : 2011 Langues : Français (fre) Catégories : [UNESCO_V2] 4 Sciences sociales et humaines:4.05 Sciences sociales:Psychologie sociale Mots-clés : Psychologie sociale;Psychologie du travail;Entreprise;Conditions de travail;ONEA

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
00775015	M12488 SOR	Mémoire	BUC	Réserve/Documentation	Disponible

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